近日来,达州市公交公司深入开展文明创建“啄木鸟”行动,发动“公交啄木鸟”寻找发现公司文明创建中的“病、虫、害”,鼓励干部职工“啄”出身边不文明行为,推动问题整改,形成“巡查发现-提出问题-整改落实-‘回头看’督导-长效保持”的闭环工作机制,不断提升达城窗口文明形象,高质量推进文明城市创建工作。
“啄”死角
解社区疑难杂症
老旧小区、背街小巷是创建文明城市的“主战场”,一直以来都是创文工作的重点、难点。公司艳阳天志愿服务队对结对联创社区“一栋楼一栋楼的扫、一块地一块地的清”,对辖区内多栋楼房、房前院坝、屋后菜地及背街小巷卫生进行多次全面清洁打扫,确保小区公共区域整洁卫生、无堵塞和杂物堆放,协助社区打造文明有序、整洁卫生的居住环境,全面提升创建工作整体水平。
“啄”细节
解文明出行难题
公司鼓励干部职工并出台了《内部安全风险隐患和不文明服务行为举报奖励制度》,对路上发现的公交车身广告局部破损、公交站台设施损坏及道路安全行车隐患等问题及时在微信群内反馈,相关负责部门立即响应并按时反馈整改结果。公司创建工作负责部门每周针对环境卫生、文明服务等易反弹的问题,开展错时错峰检查并形成督查通报限期整改。公司各党支部志愿者在公交站台开展文明劝导志愿服务活动,引导乘客有序排队上下车,劝导行人不乱穿马路,推动创文任务“快实施、快落地、快整改、见长效”。
“啄”难点
解群众“急难愁盼”
公司主要领导每月深入挂包社区认真倾听社区居民诉求,竭力支持社区基础设施完善等工作,定期对社区困难户、特殊群体开展慰问帮扶。对市民群众反映的公交车辆运行方面等问题,第一时间派专人现场勘察调研,开展座谈交流、收集意见,综合评判后对具备条件的公交线路进行优化调整。公司党员先锋队将公交办卡业务、法律宣传、创建知识宣讲等搬进社区,做好“一老一小”公交卡代办服务,真正做到让群众少跑路,多受益。
(编辑:李洪)